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日本開放外勞 多數日企業仍無意願雇用 | 世界萬象 | 全球 | 聯合新聞網
日本新法開放14個業種外籍勞工到日本工作,但路透調查發現,只有四分之一日本企業準備積極雇用外勞,日本首相安倍晉三減緩勞力市場供需平衡的努力面臨困難。即使可能雇用外勞,日本企業大多不打算提供租屋、語言學習或是在地生活資訊方面的協助。. } }); } 日本出生率低、人口老化,政府面臨放寬外勞管制的壓力。日本人民族性強開箱炫耀文團購人氣產品,一直抗拒移民。語言隔閡、文化代溝、受訓費用、學用落差,以及新制度規定外勞不能在日本長久居留,都讓日本企業對雇用外籍員工興趣缺缺。今年4月生效的新法增設藍領外勞兩種工作簽證、14個業種包括營建、照護等,這些產業在日本面臨人力短缺,新法希望五年內吸引34萬5000名藍領勞工。日本每一位求職者有1.63個工作會員專屬活動優惠機會,是1974年以來暢銷排行 抗漲最高。路透調查結果顯示,日本政府要獲得解決勞力短缺所需的勞工,可能有難度。一名橡膠廠經理表示,「將培訓成本、員工素質風險、產出列入考量,雇用外勞將提高人力成本」。另一金屬工廠經理表示,過去雇用外勞的經驗失敗,因為他們無法融入不同的文化。調查顯示,41%的日本企業根本不考慮雇用外勞;34%不打算雇用太多;26%計畫雇用外勞。考慮雇用外勞的企業中,大多數的春節送禮推薦生日送禮推薦企業未計畫提供租屋、語言學習津貼及在地生活資訊的協助。中央社報導,新法增設二種「特定技能」居留資格,擁有「特定技能一號」的外勞,需具備相當程度知識、經驗技能,可在日本居住五年但不能攜眷;外勞如果通過更高級測驗並擁有熟練技能,視為「特定技能二號」,該居留資格每一到三年可更新一次,不限次數,並可攜眷。外籍勞工在日本被視為便宜勞工,但77%的日本企業不認為雇用外勞將改變日本薪資結構。16%的人預期薪資將下降,只有6%認為將上升。一名鋼鐵廠經理表示,「外勞將有助舒緩勞力短缺,可以讓整體薪資下降」。安倍晉三的保守派基本盤擔心開放外籍人士到日本工作,將導致犯罪率提高、影響日本社會結構,但安倍表示,新法不代表「移民政策」。目前有128萬名外籍勞工在日工作,是十年前的兩倍,但仍只占日本勞動人口的2%。當中有26萬人是越南及中國大陸培訓員工,可居留三到五年。日本已提高外勞名額,但許多企業仍無意願雇用。圖為東京澀谷十字路口。路透 分享 facebook


抗議活動將滿周年 尼加瓜拉政府釋636囚
陷困的尼加拉瓜總統奧蒂嘉(Daniel Ortega)力圖鞏固權力之際,當局今天在大規模反奧蒂嘉政府抗議活動即將滿周年前夕,釋放636名囚犯。路透社報導,前馬克思主義游擊隊指揮官奧蒂嘉去年4月因試圖刪減福利,引發抗議浪潮。抗議活動迅速演變成更廣泛的反抗行動,並成為奧蒂嘉2007年上任以來最嚴酷便宜團購省錢方法的政權考驗。尼加拉瓜政府表示,獲釋囚犯將以居家監禁方式服完剩下刑期,期間不得參與抗議或其他公開集會。尼國政府表示獲釋者不包含政治犯。然而,反對派團體「尼加拉瓜公民聯盟」(Civic Alliance)在聲明中表示有18名政治犯重獲自由。反對派希望尼國政府履行承諾,釋放數百名在過去一年抗議活動中遭捕的囚犯。美洲國家組織(OAS)旗下自主機構泛美人權委員會(Inter-American Commission on Human Rights)指出,至少324人在抗議行動中喪命。奧蒂嘉曾稱,抗議活動是對手為了趕他下台而策劃的非法陰謀。(中央社)




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